Category: Uruguay
UY Comité de Cultura
Comité de Cultura.
El comité tiene un objetivo único y claro: garantizar que los valores y las creencias que nos han definido durante las últimas décadas, y que tanto apreciamos, sigan guiándonos en el futuro. Se trata de honrar nuestro legado y, al mismo tiempo, construir algo perdurable.
Ann Fandozzi
Director Ejecutivo, Gestor Independiente
Ann Fandozzi se incorporó a www.convergint.como directora ejecutiva en febrero de 2024. Este es su cuarto puesto como directora ejecutiva, tras haber sido directora ejecutiva de RB Global, Abra Auto Body & Glass y vRide, liderando estas empresas a través de una transformación y un crecimiento sin precedentes. Antes de estos puestos, Ann ocupó altos cargos de liderazgo en Whirlpool, DaimlerChrysler, Ford Motor Company y Lockheed Martin.
Es licenciada en Ingeniería Informática por el Instituto Tecnológico Stevens, máster en Ingeniería de Sistemas por la Universidad de Pensilvania y MBA por la Wharton School de la Universidad de Pensilvania.
Greg Lernihan
Miembro de la Junta del Comité de Cultura, cofundador de Convergint
Greg Lernihan cuenta con más de 30 años de experiencia en la industria de seguridad electrónica, alarmas contra incendios y seguridad personal, y sistemas de gestión de edificios. Es cofundador y miembro de la junta directiva de Convergint. Antes de fundar Convergint, fue vicepresidente sénior de la división de Tecnologías de la Construcción de Siemens para Norteamérica. A lo largo de su carrera, ha ocupado puestos en ventas, dirección general y dirección ejecutiva, centrados en sistemas integrados de gestión de edificios en Estados Unidos y Canadá.
David Liebman
Director Jurídico y de Recursos Humanos
David Liebman se desempeña como Director Jurídico y de Recursos Humanos de Convergint. Es un líder experimentado con amplia experiencia en recursos humanos, derecho corporativo, investigaciones gubernamentales, derecho laboral, fusiones y adquisiciones, y operaciones globales. Anteriormente, David se desempeñó como Director Jurídico y Director Global de Administración en Frank Recruitment Group, donde dirigió las funciones legales y administrativas en mercados internacionales. También fue Asesor Jurídico General en vRide, donde supervisó las áreas legales y de cumplimiento normativo durante su adquisición por Enterprise Rent-A-Car. Anteriormente, David ocupó cargos como Asesor Jurídico General Adjunto en Bimbo Bakeries y como Asociado Sénior en el grupo de Fusiones y Adquisiciones de Cozen O'Connor. Se graduó con honores de la Facultad de Derecho James Beasley y la Escuela de Negocios Fox de la Universidad de Temple.
Ken Lochiatto
Miembro de la Junta del Comité de Cultura, ex director ejecutivo de Convergint
Ken Lochiatto cuenta con más de 35 años de experiencia empresarial, incluyendo 10 años como Director Ejecutivo de Convergint. Su trayectoria incluye 30 años de experiencia en el sector de la integración de materiales y sistemas, y 8 años en el sector del gaming. A lo largo de su carrera, Ken ha ocupado puestos en ventas, finanzas y dirección ejecutiva en GE y WMS Gaming, habiendo liderado negocios globales en ambas compañías. Es licenciado en Ingeniería Mecánica por el Instituto Politécnico Rensselaer y tiene una Maestría en Ingeniería en Ciencias de la Universidad Carnegie Mellon.
Ted Nark
Miembro de la Junta del Comité de Cultura
Ted Nark se incorporó a KRG Capital en 2007 como Director General y cuenta con más de 30 años de experiencia empresarial en fusiones y adquisiciones, desarrollo de negocio, operaciones, ventas y marketing. Desde 2007, Nark ha sido miembro del Comité de Inversiones de la firma y Director General principal, Presidente y miembro del Consejo de Administración de varias de sus empresas de cartera. Nark fue Director Ejecutivo y Presidente de Corporate Express Australia de 1998 a 2002. Se desempeñó como Director Ejecutivo y Presidente de White Cap Construction Supply de 2002 a 2006. Actualmente forma parte del Consejo de Administración de los Defensores Especiales Designados por el Tribunal (CASA) del Condado de Orange, Amneal Pharmaceuticals, Metal Era Roofing e Inventus. Nark es Licenciado en Administración de Empresas por la Universidad Estatal de Washington.
Dan Moceri
Miembro de la Junta del Comité de Cultura, ex director ejecutivo y cofundador de Convergint
Dan Moceri cuenta con más de 40 años de experiencia en la industria de la seguridad electrónica, alarmas contra incendios y seguridad de vida, y sistemas de gestión de edificios. Moceri es cofundador, presidente ejecutivo y miembro del consejo de administración de Convergint. Antes de fundar Convergint, Moceri fue presidente de la División de Seguridad de Tecnologías de la Construcción en Siemens y ha ocupado puestos en marketing, ingeniería y dirección ejecutiva, centrados en sistemas integrados de gestión de edificios. Moceri es licenciado en Ingeniería Eléctrica por la Escuela de Ingeniería de Milwaukee (MSOE) y tiene una maestría en Administración por la Universidad Northwestern.
Julie Roehm
Director de Marketing
Julie Roehm, directora de marketing de Convergint, es una innovadora ejecutiva centrada en la experiencia del cliente, el marketing y la transformación digital y operativa B2B/B2C para empresas públicas y privadas. Diseña estrategias para reestructuraciones corporativas rentables con un rápido crecimiento de los ingresos, conectando con clientes potenciales y existentes con historias basadas en tecnología que reinventan positivamente la experiencia del cliente. Julie es conocida por su enfoque centrado en el cliente. Recientemente, ONCON ICON la nombró una de las "50 mejores profesionales del marketing de 2023" por sus logros globales en marketing digital. Su licenciatura en Ingeniería Ambiental por la Universidad de Purdue, combinada con un MBA en Marketing por la Universidad de Chicago Booth, impulsa su enfoque empresarial basado en métricas y orientado al rendimiento.
Otros líderes.
Liderazgo Ejecutivo.
En Convergint, nuestros líderes comparten un propósito común: ser el mejor proveedor de servicios para nuestros clientes. Basado en nuestros valores y principios y guiado por una sólida cultura de servicio, este equipo de ejecutivos aporta décadas de experiencia y un compromiso compartido para guiar a colegas y clientes con integridad, dedicación y visión.
Junta Directiva.
Nuestro Consejo de Administración desempeña un papel fundamental en la configuración de una estrategia centrada en el cliente y en las personas. Su liderazgo refuerza nuestra cultura de servicio, garantizando que cada decisión contribuya a fortalecer las relaciones con nuestros socios, a generar valor a largo plazo para todas las partes interesadas y a obtener resultados significativos para quienes servimos.
UY Junta Directiva
Junta Directiva.
Nuestro Consejo de Administración desempeña un papel fundamental en la configuración de una estrategia centrada en el cliente y en las personas. Su liderazgo refuerza nuestra cultura de servicio, garantizando que cada decisión contribuya a fortalecer las relaciones con nuestros socios, a generar valor a largo plazo para todas las partes interesadas y a obtener resultados significativos para quienes servimos.
Ann Fandozzi
Director ejecutivo
Ann Fandozzi se incorporó a www.convergint.como Directora Ejecutiva en febrero de 2024. Este es su cuarto cargo como directora ejecutiva, tras haber ocupado anteriormente los mismos puestos en RB Global, Abra Auto Body & Glass y vRide, liderando a estas empresas a través de una transformación y un crecimiento sin precedentes. Previamente, Ann desempeñó altos cargos directivos en Whirlpool, DaimlerChrysler, Ford Motor Company y Lockheed Martin.
Es licenciada en Ingeniería Informática por el Instituto Tecnológico Stevens, máster en Ingeniería de Sistemas por la Universidad de Pensilvania y posee un MBA por la Escuela Wharton de la Universidad de Pensilvania.
Chris McCollum
Gerente de Leonard Green & Partners
Chris se incorporó a LGP como socio en 2013. Antes de LGP, fue director general de Investcorp en su oficina de Nueva York, donde ingresó en 1996. Previamente, trabajó en financiación apalancada en Chemical Securities.
Es licenciado en Economía y Ciencias Políticas por la Universidad de Cornell y posee un MBA de la Escuela Wharton de la Universidad de Pensilvania.
Matt Cwiertnia
Presidente, Gerente de Ares
Matt Cwiertnia es socio y codirector del Grupo de Capital Privado de Ares. Forma parte del Comité Ejecutivo de Ares y, además, de los Comités de Inversión en Oportunidades Corporativas, Oportunidades Energéticas y Oportunidades Especiales del mismo grupo.
Antes de incorporarse a Ares en 2005, el Sr. Cwiertnia trabajó en el Grupo de Patrocinadores Financieros de Credit Suisse First Boston, donde se especializó en brindar servicios de asesoría y financiamiento a patrocinadores financieros y sus empresas participadas. Anteriormente, fue miembro del Departamento de Banca de Inversión de Donaldson, Lufkin & Jenrette Securities Corp. También trabajó en Jefferies & Co. Inc., donde se especializó en banca de inversión. Actualmente, el Sr. Cwiertnia es miembro de los Consejos de Administración de las empresas matrices de Convergint Technologies, CoolSys y Resource Label Group. Su experiencia previa en Consejos de Administración incluye Valet Living, LLC e Insight Global LLC. El Sr. Cwiertnia posee una licenciatura en Economía Empresarial, magna cum laude, de la Universidad de California en Los Ángeles y una maestría en Administración de Empresas de la Escuela de Administración Anderson de la Universidad de California en Los Ángeles, donde se graduó como becario Carter.
Justin Anderson
Gerente de Ares
Justin Anderson es socio principal del Grupo de Capital Privado de Ares. Antes de incorporarse a Ares en 2020, fue asociado en KRG Capital Partners, donde se especializó en inversiones en los sectores de servicios e industria y apoyó la venta de Convergint a Ares. Previamente, Justin fue analista en Lazard, donde se centró en fusiones, adquisiciones y asuntos estratégicos relacionados.
Justin forma parte de los consejos de administración de Convergint y KPI Solutions. Es licenciado en Ciencias por la Universidad de California, Berkeley, y posee un MBA por la Wharton School de la Universidad de Pensilvania.
Stephen Carlson
Gerente de socios de Harvest
Steve Carlson se unió a Harvest en 2010. Antes de incorporarse a Harvest, fue asociado en DLJ Merchant Banking Partners y Brockway Moran & Partners, donde se especializó en operaciones de compra apalancada. Anteriormente, Steve fue analista en el grupo de Finanzas Corporativas y Apalancadas de CIBC World Markets, donde ejecutó transacciones para los clientes de capital privado de la firma.
Es licenciado en Ciencias por la Wharton School de la Universidad de Pensilvania y posee un MBA de la Kellogg School of Management de la Universidad Northwestern.
Steve forma parte de los consejos de administración de Convergint, Galway Insurance, Integrity Marketing Group, Lazer Spot, OnPoint Group, Service Express, The Vincit Group, Yellowstone Landscape y VetCor. Anteriormente, formó parte de los consejos de administración de FCX Performance, Packers Holdings y TruckPro.
Usama Cortas
Gerente de Leonard Green & Partners
Usama es socio de LGP, firma a la que se unió en 2003. Antes de LGP, trabajó en la división de banca de inversión de Morgan Stanley en Nueva York. Actualmente forma parte del consejo de administración de Clarivate, ECI Software Solutions, Insight Global y la empresa matriz de Convergint.
Anteriormente, fue miembro de los consejos de administración de Authentic Brands Group, CCC Information Services, CPA Global, Ellucian, Tank Holdings y United States Infrastructure Corporation, entre otras empresas. Usama se graduó de la Universidad de Columbia con una licenciatura en Economía y Ciencias Políticas.
Steve Fessler
Gerente de socios de Harvest
Steve Fessler es socio de Harvest Partners, firma a la que se unió en 2013. Antes de Harvest, fue asociado en CVCI, donde se especializó en operaciones de compra apalancada en el sector de servicios empresariales. Previamente, fue analista en la división de banca de inversión de Jefferies & Co., donde gestionó fusiones y adquisiciones, financiación de deuda y reestructuraciones para empresas públicas y privadas de diversos sectores.
Steve forma parte de los consejos de administración de Advanced Dermatology & Cosmetic Surgery, Convergint, Service Express y Yellowstone Landscape. Es licenciado en Ciencias por la Universidad de Kansas.
Jun Jeong
Gerente de Ares
Jun Jeong es vicepresidente del Grupo de Capital Privado de Ares. Antes de incorporarse a Ares en 2025, fue asociado sénior en Gryphon Investors, donde se especializó en inversiones en el sector industrial. Previamente, trabajó como consultor en L.E.K. Consulting, donde se centró en la debida diligencia comercial en los sectores industrial, de servicios y de consumo. Es licenciado en Ciencias por la Escuela de Administración Carroll del Boston College.
Dr. Jacqueline Kosecoff
Gerente independiente
La Dra. Kosecoff es una ejecutiva corporativa y miembro de juntas directivas con amplia experiencia y un profundo conocimiento en servicios de salud y tecnología. Kosecoff ayudó a fundar y dirigir empresas respaldadas por capital privado, como Value Health Sciences y Protocare. Fue vicepresidenta ejecutiva de PacifiCare y desempeñó un papel fundamental en su recuperación. Tras incorporarse a UnitedHealth, la Dra. Kosecoff fue nombrada directora general de OptumRx, con responsabilidad sobre la gestión de beneficios farmacéuticos (PBM), la farmacia especializada y los productos de salud para el consumidor de United.
Además de sus logros como emprendedora, la Dra. Kosecoff es una experta reconocida en investigación de servicios de salud, calidad de la atención, evaluación de tecnologías y organización del sistema de prestación de servicios de salud. Actualmente, trabaja en capital privado para identificar, seleccionar, asesorar y gestionar empresas de servicios de salud y TI.
Actualmente, forma parte del consejo de administración de las siguientes empresas públicas: Alignment Healthcare (NASDAQ: ALHC) y Houlihan Lokey (NYSE: HLI). y TriNet Group, Inc. (NYSE: TNET), y ha sido director en Alaris Medical Systems (NYSE: AMI); athenahealth, Inc. (NASDAQ: ATHN); Sealed Air (NYSE: STE); y STERIS, plc (NYSE: STE). El Dr. Kosecoff es licenciado por la Universidad de California, Los Ángeles (UCLA), máster en Matemáticas Aplicadas por la Universidad de Brown y doctor por la UCLA.
Jeff Suer
Gerente de Leonard Green & Partners
Jeff se incorporó a LGP como asociado en 2013 y es miembro del Comité de Inversiones y del Comité de Gestión de Inversiones de la firma. Anteriormente, trabajó en capital privado en Apollo Global Management, en su oficina de Los Ángeles, de 2009 a 2011, y en el departamento de Fusiones y Adquisiciones de Morgan Stanley, también en Los Ángeles, de 2007 a 2009. Se graduó con honores de la Universidad de California, Los Ángeles (UCLA), donde obtuvo una licenciatura en Matemáticas y Economía, y un MBA con distinción de la Escuela de Negocios de Harvard.
Felicia Thornton
Gerente independiente
Felicia Thornton cuenta con una amplia experiencia ejecutiva en empresas de comercio minorista y servicios, especialmente en compañías de alto crecimiento y en proceso de transformación. Desde febrero de 2018, es vicepresidenta de 99 Cents Only Stores, donde anteriormente desempeñó los cargos de directora general interina, directora financiera y tesorera. También ha sido directora general de dos grandes empresas multimillonarias de comercio minorista y servicios especializados.
Thornton ha sido miembro de los consejos de administración de varias empresas públicas y privadas, entre ellas Convergint, Nordstrom, Floor & Decor, CoolSys, AAC y Knowledge Universe Education. Es miembro de la Asociación de Directores Corporativos Latinos y miembro de la NACD. Es licenciada en Economía por la Universidad de Santa Clara y posee un máster en Administración de Empresas por la Universidad del Sur de California.
Otros líderes.
Liderazgo Ejecutivo.
En Convergint, nuestros líderes comparten un propósito común: ser el mejor proveedor de servicios para nuestros clientes. Basado en nuestros valores y principios y guiado por una sólida cultura de servicio, este equipo de ejecutivos aporta décadas de experiencia y un compromiso compartido para guiar a colegas y clientes con integridad, dedicación y visión.
Comité de Cultura.
El comité tiene un objetivo único y claro: garantizar que los valores y las creencias que nos han definido durante las últimas décadas, y que tanto apreciamos, sigan guiándonos en el futuro. Se trata de honrar nuestro legado a la vez que construimos algo perdurable.
UY Liderazgo Ejecutivo
Liderazgo Ejecutivo.
En Convergint, nuestros líderes comparten un propósito común: ser el mejor proveedor de servicios para nuestros clientes. Basado en nuestros valores y principios y guiado por una sólida cultura de servicio, este equipo de ejecutivos aporta décadas de experiencia y un compromiso compartido para guiar a colegas y clientes con integridad, dedicación y visión.
Ann Fandozzi
Director ejecutivo
Ann Fandozzi se incorporó a www.convergint.como Directora Ejecutiva en febrero de 2024. Este es su cuarto cargo como directora ejecutiva, tras haber ocupado anteriormente los mismos puestos en RB Global, Abra Auto Body & Glass y vRide, liderando a estas empresas a través de una transformación y un crecimiento sin precedentes. Previamente, Ann desempeñó altos cargos directivos en Whirlpool, DaimlerChrysler, Ford Motor Company y Lockheed Martin. Es licenciada en Ingeniería Informática por el Instituto Tecnológico Stevens, máster en Ingeniería de Sistemas por la Universidad de Pensilvania y posee un MBA por la Escuela Wharton de la Universidad de Pensilvania.
Sean Flint
Presidente
Sean Flint cuenta con más de 30 años de experiencia en liderazgo y en el sector. Se unió a www.convergint.como Vicepresidente Sénior para la Región Este en mayo de 2016. Entre 1993 y 2010, ocupó puestos de liderazgo en Tyco/Simplex Grinnell, donde llegó a ser Vicepresidente de Operaciones para la Región Oeste. De 2010 a 2012, fue Presidente de UTC Fire & Security, una empresa de integración de sistemas de seguridad contra incendios con un volumen de negocio de 550 millones de dólares. Su capacidad para liderar equipos y fortalecer las relaciones con los clientes es fundamental para el continuo crecimiento de la cartera de clientes de Convergint, tanto a nivel nacional como internacional.
Kevin Geisner
Director de Estrategia
Kevin Geisner se unió a Convergint en 2024 como Director de Estrategia. Aporta 25 años de experiencia en estrategia corporativa y crecimiento empresarial, incluyendo cargos de Director de Estrategia en RB Global y ABRA, así como experiencia en Amazon, Microsoft y McKinsey & Co. Durante la primera década de su carrera, Kevin fue ingeniero en General Electric y Lockheed Martin, donde trabajó en sistemas de radar y defensa antimisiles. Kevin es Ingeniero Profesional y posee maestrías en Electrofísica y Gestión de Ingeniería por la Universidad de Drexel, además de un MBA por la Escuela de Negocios de Harvard.
Eric Jacobs
Director financiero
Eric Jacobs se unió a Convergint en 2024 como su Director Financiero. Anteriormente, fue Director Financiero de RB Global y Wheels Up Experience Inc., donde desempeñó un papel fundamental en iniciativas de crecimiento estratégico. Antes de ocupar cargos de Director Financiero, Jacobs ocupó diversos puestos directivos en Cox Automotive, Inc. y Dealertrack Technologies, Inc. Previo a su transición a puestos de liderazgo empresarial, ejerció el derecho corporativo en O’Melveny & Myers LLP y trabajó como gerente de auditoría en KPMG LLP. Eric es licenciado en Derecho por la Facultad de Derecho de Rutgers-Newark y licenciado en Administración de Empresas por la Universidad de Rider.
David Liebman
Director Jurídico y de Recursos Humanos
David Liebman es el Director Jurídico y de Recursos Humanos de Convergint. Es un líder experimentado con amplia trayectoria en recursos humanos, derecho corporativo, investigaciones gubernamentales, derecho laboral, fusiones y adquisiciones, y operaciones globales. Anteriormente, fue Director Jurídico y Director Global de Administración en Frank Recruitment Group, donde lideró las funciones legales y administrativas en mercados internacionales. También fue Asesor Jurídico General en vRide, supervisando los asuntos legales y el cumplimiento normativo durante su adquisición por parte de Enterprise Rent-A-Car. Al inicio de su carrera, ocupó cargos como Asesor Jurídico General Adjunto en Bimbo Bakeries y como Asociado Senior en el departamento de Fusiones y Adquisiciones de Cozen O’Connor. Se graduó con honores de la Facultad de Derecho James Beasley y la Escuela de Negocios Fox de la Universidad de Temple.
Mike Mathes
Vicepresidente ejecutivo de operaciones occidentales
Mike Mathes es actualmente Vicepresidente Ejecutivo de Operaciones para la Región Oeste de Convergint. Miembro fundador de la compañía, inauguró las oficinas de Los Ángeles y San Francisco en 2002 y 2003, respectivamente. En su cargo actual, es responsable del soporte y desarrollo de la región oeste de Estados Unidos. Antes de incorporarse a Convergint, Mike desempeñó diversos cargos en Johnson Controls durante 15 años. Es licenciado en Ingeniería Eléctrica por la Universidad de Manitoba, Canadá.
Chris McCurdy
Director Comercial
Chris McCurdy cuenta con más de 28 años de experiencia en la consultoría de TI, especializándose en seguridad de la información y servicios de asesoría. Antes de incorporarse a Convergint, ocupó puestos de liderazgo en varias consultoras, entre ellas IBM, Andersen, International Network Services y Lucent Technologies, y posee una amplia experiencia trabajando con grandes empresas globales, así como con clientes gubernamentales de todo el mundo. Chris también fue director de informática (CIO) en un grupo de venta minorista de automóviles, donde lideró la expansión de las operaciones comerciales mediante el uso de tecnología y adquisiciones. Actualmente es vicepresidente sénior de Cuentas Globales en Convergint.
Julie Roehm
Director de Marketing
Julie Roehm, directora de marketing de Convergint, es una ejecutiva innovadora, centrada en la experiencia del cliente, especializada en marketing y transformación digital y operativa B2B/B2C para empresas públicas y privadas. Diseña estrategias para lograr reestructuraciones corporativas rentables con un rápido crecimiento de los ingresos, conectando con clientes potenciales y actuales a través de historias respaldadas por tecnología que reinventa positivamente la experiencia del cliente. Julie es reconocida por su enfoque excepcional en el cliente. Recientemente, fue galardonada con el premio "Top 50 Marketer 2023" de ONCON ICON por sus logros globales en marketing digital. Su licenciatura en Ingeniería Ambiental por la Universidad de Purdue, combinada con un MBA en Marketing por la Escuela de Negocios Booth de la Universidad de Chicago, impulsa su enfoque empresarial orientado a resultados y basado en métricas.
Kevin Sheridan
Vicepresidente sénior de Mercados Verticales y Operaciones Centrales
Kevin Sheridan es vicepresidente sénior de Mercados Verticales y Región Central en Convergint, donde lidera el crecimiento estratégico y las soluciones específicas para cada sector en áreas clave del negocio. Desde que se unió a Convergint en 2017, Kevin ha desempeñado un papel fundamental en el fortalecimiento de la posición de liderazgo de la organización en los mercados verticales, con especial énfasis en el sector de servicios financieros. Ha sido clave en la integración de adquisiciones, la formación de equipos de alto rendimiento y la alineación de la ejecución operativa con las necesidades específicas de los clientes en cada sector. Su liderazgo ha contribuido a mejorar el rendimiento, la consistencia y el crecimiento de la estrategia de mercados verticales de Convergint. Reconocido por su pensamiento innovador y su mentalidad orientada al crecimiento, Kevin se centra en la excelencia operativa, la colaboración y la obtención de resultados para el cliente. Trabaja en estrecha colaboración con la alta dirección y es miembro del Equipo de Liderazgo de la División Central de Convergint, contribuyendo a la definición de la estrategia en algunas de las regiones más consolidadas y de mayor rendimiento de la empresa.
Eric Yunag
Vicepresidente ejecutivo de productos y servicios
Eric Yunag es vicepresidente ejecutivo de Productos y Servicios en Convergint, donde cuenta con más de 25 años de experiencia en liderazgo en la industria de la integración de seguridad. Se unió a Convergint en 2016 tras la adquisición de su empresa, donde se desempeñó como director ejecutivo. Desde entonces, Eric ha ocupado puestos de liderazgo en áreas estratégicas clave, como fusiones y adquisiciones, marketing, innovación y tecnología. En su cargo actual, es responsable de evaluar el impacto de las tendencias del sector en las necesidades de los clientes y de desarrollar alianzas tecnológicas estratégicas y soluciones integrales. A lo largo de su trayectoria profesional, Eric ha demostrado una sólida capacidad para liderar diversas funciones dentro del sector, incluyendo operaciones, desarrollo de negocio y tecnología, contribuyendo tanto al crecimiento de la organización como al avance de la industria.
Otros líderes.
Junta Directiva.
Nuestro Consejo de Administración desempeña un papel fundamental en la configuración de una estrategia centrada en el cliente y en las personas. Su liderazgo refuerza nuestra cultura de servicio, garantizando que cada decisión contribuya a fortalecer las relaciones con nuestros socios, a generar valor a largo plazo para todas las partes interesadas y a obtener resultados significativos para quienes servimos.
Comité de Cultura.
El comité tiene un objetivo único y claro: garantizar que los valores y las creencias que nos han definido durante las últimas décadas, y que tanto apreciamos, sigan guiándonos en el futuro. Se trata de honrar nuestro legado a la vez que construimos algo perdurable.
UY Historia
La cultura es lo primero desde el primer día.
Desde una visión inicial en 2001 hasta la comunidad global de colegas que somos hoy, la historia de Convergint se define por las personas, el propósito y el progreso. Cada hito refleja nuestra convicción de que, cuando priorizamos a las personas, suceden cosas extraordinarias. Lo que comenzó como una misión impulsada por valores se ha convertido en un compromiso mundial con el servicio, la innovación y la colaboración que continúa forjando nuestro futuro.
2001
Fundada en valores.
Convergint nació con una creencia simple: priorizar a las personas, y todo lo demás vendrá por añadidura. Desde el principio, nuestra cultura de servicio y nuestro liderazgo basado en valores nos diferenciaron de los demás.
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2003
Primer Centro Tecnológico de Convergint (CTC).
Abrimos nuestro primer CTC, combinando la experiencia global con el servicio local. Este modelo se convierte en la base de nuestro crecimiento.
2010
Ampliando nuestra presencia global.
Convergint crece rápidamente en Norteamérica, Europa y la región de Asia-Pacífico, estableciendo relaciones de confianza con clientes de diversos sectores.
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2013
Cultura reconocida.
Convergint es reconocida como uno de los mejores lugares para trabajar, lo que refuerza la idea de que nuestra cultura centrada en las personas es nuestro mayor factor diferenciador.
2017
Acelerando el crecimiento.
Mediante adquisiciones estratégicas y nuevos centros de atención al cliente en todo el mundo, Convergint refuerza su capacidad para prestar servicio a clientes multinacionales y grandes empresas a gran escala.
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2020
Servicio más allá de la seguridad.
En medio de los desafíos globales, nuestros colegas se unen para apoyar a las comunidades a través del Día de Responsabilidad Social de Convergint, poniendo en práctica nuestros valores.
2025
Líderes en modernización tecnológica.
Hoy en día, Convergint está a la vanguardia en ayudar a las organizaciones a modernizar sus operaciones de seguridad mediante la integración de sistemas físicos y digitales, impulsando la adopción de la computación en la nube y la inteligencia artificial, y creando empresas más seguras, inteligentes y resilientes.
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El futuro –
el servicio como nuestro pilar fundamental, la tecnología como nuestro camino hacia el futuro.
A medida que crecemos, nuestro compromiso sigue siendo el mismo: servir a nuestros clientes, colegas y comunidades con atención, integridad y determinación.
UY Quienes somas
La gente primero. Siempre.
Convergint se fundó con una promesa sencilla: el servicio ante todo. Hoy, miles de colegas en todo el mundo cumplen esa promesa a diario, diseñando y ofreciendo soluciones de seguridad que protegen a las personas, los bienes y la reputación. Somos más que simples integradores; somos arquitectos de la claridad en un mundo complejo.
Construido sobre valores.
Impulsado por la cultura.
El mayor diferenciador de Convergint es nuestra gente. Somos una organización basada en valores que invierte en sus colegas, fomenta la inclusión y sirve a las comunidades, a la vez que ayudamos a nuestros clientes a ver las oportunidades del futuro.
Más allá
de la tecnología.
No solo integramos sistemas; nos integramos con su negocio. Desde sistemas avanzados de videovigilancia y control de acceso hasta sistemas de detección de incendios, seguridad personal y plataformas unificadas, nuestro enfoque se centra en un diseño minucioso, una implementación rigurosa y un soporte a largo plazo para que pueda operar con confianza hoy y en el futuro.
Escala global,
entrega local.
Con cientos de centros tecnológicos de Convergint en todo el mundo, ofrecemos experiencia global con un trato personalizado, atendiendo a los clientes allí donde se encuentren y adaptando cada solución a sus necesidades específicas.
Historia.
Convergint se fundó en 2001 con una idea simple pero poderosa: poner a las personas primero y el éxito llegará.
Lo que comenzó como un pequeño equipo con una visión compartida se ha convertido en una organización global orientada al servicio que brinda soporte a clientes en todo el mundo.
Nuestra gente.
Liderazgo Ejecutivo.
En Convergint, nuestros líderes comparten un propósito común: ser el mejor proveedor de servicios para nuestros clientes. Gracias a un liderazgo reflexivo y un profundo conocimiento del sector, ayudan a los clientes a mantenerse seguros, conectados y preparados para el futuro. Basado en nuestros valores y principios y con una sólida cultura de servicio, este equipo directivo aporta décadas de experiencia y un compromiso compartido para guiar a colegas y clientes con integridad, dedicación y visión.
Junta Directiva.
Nuestro Consejo de Administración desempeña un papel fundamental en la configuración de una estrategia centrada en el cliente y en las personas. Su liderazgo refuerza nuestra cultura de servicio, garantizando que cada decisión contribuya a fortalecer las relaciones con nuestros socios, a generar valor a largo plazo para todas las partes interesadas y a obtener resultados significativos para quienes servimos.
Comité de Cultura.
Nuestros valores guían nuestras acciones diarias. El Comité de Cultura de Convergint ayuda a garantizar que nuestros valores, centrados en las personas, sigan siendo la base de nuestra forma de trabajar. A través de iniciativas centradas en el servicio a la comunidad, la inclusión y la participación de los empleados, el comité fomenta una cultura sólida y cohesionada a medida que continuamos creciendo a nivel global.
Nuestras certificaciones
y credenciales.
Estableciendo el estándar mundial en seguridad, calidad y cumplimiento.
La confianza se basa en algo más que las relaciones; se gana a través de la responsabilidad, el cumplimiento de las normas y la dedicación constante a la seguridad. Nuestras credenciales y certificaciones locales reflejan nuestro compromiso de ofrecer los más altos estándares de calidad e integridad en todas nuestras ubicaciones, en todos los sectores y para cada cliente al que servimos.
Noticias de la empresa.
Adquisiciones.
Estamos buscando activamente empresas con ideas afines para unirse a Convergint Nation.
El rápido crecimiento de Convergint en los últimos años se ha impulsado por una combinación de expansión orgánica y una estrategia de adquisiciones bien planificada. Continuamos buscando oportunidades en todo el mundo para ampliar nuestra presencia en el mercado y mejorar los servicios que ofrecemos a nuestros clientes.
UY
A tu lado, protegiendo lo que más importa.
En un mundo donde el riesgo nunca duerme, usted asume la responsabilidad de proteger a las personas, los activos, la reputación y el futuro. Le ayudamos a convertir esa responsabilidad en resiliencia con sistemas que funcionan, un servicio eficaz y una estrategia que evoluciona constantemente.
Socio de confianza.
Soluciones de confianza.
Somos líderes mundiales en soluciones de seguridad y protección basadas en tecnología.
Hemos acompañado a cientos de miles de líderes de seguridad y operaciones en todos los sectores y regiones del mundo. Entendemos lo que está en juego y lo que se necesita para lograr los resultados deseados. No somos solo integradores, somos arquitectos de la claridad en un mundo complejo.
Introducción.
Que hacemos.
Protegiendo lo que es crítico, desbloqueando lo que es posible.
Como integrador de seguridad confiable, nos asociamos con los clientes para diseñar, implementar y administrar soluciones de seguridad personalizadas que unifican la tecnología, modernizan las operaciones y brindan resultados mensurables.
Carreras.
Construye una carrera donde los valores se encuentran con las oportunidades mundiales.
En Convergint, tu trabajo importa. Cada día, nuestros colegas de todo el mundo se unen para marcar la diferencia, manteniendo la seguridad de las personas, las propiedades y las comunidades mediante la tecnología, el servicio y un compromiso con la excelencia. Creemos que las carreras profesionales deben ser más que empleos; deben ser oportunidades para aprender, crecer y contribuir a algo significativo.