Mennesker først.
Alltid.
Convergint ble grunnlagt på et enkelt løfte: service fremfor alt annet. I dag lever tusenvis av kolleger over hele verden etter dette løftet hver dag ved å designe og levere sikkerhetsløsninger som beskytter mennesker, eiendeler og omdømme. Vi er mer enn bare integratorer, vi er arkitekter av klarhet i en verden av kompleksitet.
Bygget på verdier.
Drevet av kultur.
Convergints største differensieringsfaktor er våre ansatte. Vi er en verdidrevet organisasjon som investerer i kolleger, fremmer inkludering og tjener lokalsamfunn, samtidig som vi hjelper kundene med å se hva morgendagens muligheter innebærer.
Utover
teknologi.
Vi integrerer ikke bare systemer; vi integrerer med din bedrift. Fra avansert video- og adgangskontroll til brann, livsikkerhet og enhetlige plattformer, fokuserer vår tilnærming på gjennomtenkt design, disiplinert implementering og langsiktig støtte, slik at du kan operere med trygghet i dag og i fremtiden.
Global skala,
levert lokalt.
Med hundrevis av Convergint-teknologisentre over hele verden, bringer vi global ekspertise med et personlig preg, møter kundene der de er, og skreddersyr hver løsning til deres unike behov.
Historie.
Convergint ble grunnlagt i 2001 med en enkel, men kraftfull idé: sett mennesker først, så vil suksessen følge.
Det som startet som et lite team med en felles visjon har vokst til en global, servicedrevet organisasjon som støtter kunder over hele verden.
Vårt folk.
Lederskap.
Hos Convergint deler lederne våre et felles mål: å være kundenes beste tjenesteleverandør. Gjennom gjennomtenkt lederskap og bransjeinnsikt hjelper de kundene med å holde seg trygge, tilkoblet og forberedt på fremtiden. Med utgangspunkt i våre verdier og overbevisninger og drevet av en sterk, serviceorientert kultur, bringer dette lederteamet med seg flere tiår med erfaring og en felles forpliktelse til å veilede kolleger og kunder med integritet, omsorg og visjon.
Styret.
Vårt styre spiller en viktig rolle i å utforme en kundefokusert strategi som setter menneskene først. Deres lederskap forsterker vår servicekultur og sikrer at hver beslutning støtter sterkere partnerskap, langsiktig interessentverdi og meningsfulle resultater for de vi betjener.
Kulturkomiteen.
Våre verdier preger våre daglige handlinger. Convergints kulturkomité bidrar til å sikre at våre verdier som setter mennesket først, forblir sentrale i hvordan vi opererer. Gjennom initiativer fokusert på samfunnstjeneste, inkludering og kollegaengasjement, støtter komiteen en sterk, sammenkoblet kultur mens vi fortsetter å vokse globalt.
Våre sertifiseringer
og kvalifikasjoner.
Setter den globale standarden for sikkerhet, kvalitet og samsvar.
Tillit bygges på mer enn bare relasjoner, den opptjenes gjennom ansvarlighet, samsvar og kontinuerlig dedikasjon til sikkerhet. Våre lokale kvalifikasjoner og sertifiseringer gjenspeiler vår forpliktelse til å levere de høyeste standardene for kvalitet og integritet på tvers av alle lokasjoner, på tvers av alle bransjer og for alle kunder vi betjener.
Nyheter fra selskapet.
Oppkjøp.
Vi søker aktivt likesinnede selskaper som ønsker å bli med i Convergint Nation.
Convergints raske vekst de siste årene har vært drevet av en kombinasjon av organisk ekspansjon og en disiplinert oppkjøpsstrategi. Vi fortsetter å søke muligheter over hele verden for å utvide vår markedstilstedeværelse og forbedre tjenestene vi leverer til kundene.