Uitvoerend leiderschap.
Bij Convergint delen onze leiders een gemeenschappelijk doel: de beste dienstverlener voor onze klanten te zijn. Geworteld in onze waarden en overtuigingen en gedreven door een sterke, servicegerichte cultuur, brengt dit team van leidinggevenden decennia aan ervaring met zich mee en een gedeelde toewijding om collega's en klanten met integriteit, zorg en visie te begeleiden.
Ann Fandozzi
Algemeen directeur
Ann Fandozzi trad in februari 2024 in dienst bij Convergint als Chief Executive Officer. Dit is haar vierde CEO-functie, nadat ze eerder CEO was van RB Global, Abra Auto Body & Glass en vRide, waar ze deze bedrijven door een ongekende transformatie en groei leidde. Voorafgaand aan deze functies bekleedde Ann senior leidinggevende posities bij Whirlpool, DaimlerChrysler, Ford Motor Company en Lockheed Martin. Ze behaalde een bachelordiploma in computertechniek aan het Stevens Institute of Technology, een masterdiploma in systeemtechniek aan de University of Pennsylvania en een MBA aan de Wharton School van de University of Pennsylvania.
Sean Flint
President
Sean Flint heeft meer dan 30 jaar leiderschaps- en branche-ervaring. Hij trad in mei 2016 in dienst bij Convergint als Senior Vice President voor de regio Oost. Van 1993 tot 2010 vervulde Sean leidinggevende functies bij Tyco/Simplex Grinnell, waar hij opklom tot Vice President of Western Operations. Van 2010 tot 2012 was Sean President van UTC Fire & Security, een brandveiligheids- en beveiligingsintegratiebedrijf met een omzet van $ 550 miljoen. Zijn vermogen om teams te leiden en klantrelaties te ontwikkelen, is essentieel voor de voortdurende groei van de nationale en wereldwijde klantrelaties van Convergint.
Kevin Geisner
Hoofd Strategie Officer
Kevin Geisner trad in 2024 in dienst bij Convergint als Chief Strategy Officer. Hij heeft 25 jaar ervaring in bedrijfsstrategie en bedrijfsgroei, waaronder functies als CSO bij RB Global en ABRA, en bij Amazon, Microsoft en McKinsey & Co. Gedurende het eerste decennium van zijn carrière was Kevin ingenieur bij General Electric en Lockheed Martin, waar hij werkte aan radar- en raketverdedigingssystemen. Kevin is in het bezit van zijn Professional Engineer-licentie en behaalde een masterdiploma in elektrofysica en technisch management aan Drexel University en een MBA aan Harvard Business School.
Eric Jacobs
Financieel directeur
Eric Jacobs trad in 2024 in dienst bij Convergint als Chief Financial Officer. Voorheen was hij CFO van RB Global en Wheels Up Experience Inc., waar hij een cruciale rol speelde in strategische groei-initiatieven. Voordat hij CFO werd, bekleedde Jacobs diverse senior functies bij Cox Automotive, Inc. en Dealertrack Technologies, Inc. Voordat hij de overstap maakte naar leidinggevende functies binnen het bedrijfsleven, was hij werkzaam als advocaat ondernemingsrecht bij O'Melveny & Myers LLP en als auditmanager bij KPMG LLP. Eric behaalde een J.D.-graad aan de Rutgers School of Law-Newark en een Bachelor of Science in Business Administration aan de Rider University.
David Liebman
Hoofd Juridische Zaken en Personeelszaken
David Liebman is Chief Legal and Human Resources Officer bij Convergint. Hij is een ervaren leider met uitgebreide ervaring in human resources, ondernemingsrecht, overheidsonderzoeken, arbeidsrecht, fusies en overnames, en wereldwijde activiteiten. David was eerder Chief Legal Officer en Global Head of Administration bij Frank Recruitment Group, waar hij leiding gaf aan juridische en administratieve functies in internationale markten. Hij was tevens General Counsel bij vRide, waar hij toezicht hield op de juridische en compliance-afdelingen sinds de overname door Enterprise Rent-A-Car. Eerder in zijn carrière bekleedde David functies als Assistant General Counsel bij Bimbo Bakeries en als Senior Associate bij de M&A-groep van Cozen O'Connor. Hij studeerde cum laude af aan de James Beasley School of Law en de Fox School of Business van Temple University.
Mike Mathes
Uitvoerend vice-president, westerse activiteiten
Mike Mathes is momenteel Executive Vice President Western Operations bij Convergint. Als een van de oprichters van Convergint opende hij in 2002 en 2003 de vestigingen van Convergint in Los Angeles en San Francisco. In zijn huidige functie is hij verantwoordelijk voor de ondersteuning en ontwikkeling van het westen van de Verenigde Staten. Voordat hij bij Convergint kwam werken, bekleedde Mike gedurende zijn 15-jarige carrière diverse functies bij Johnson Controls. Hij behaalde een bachelordiploma (BSc.E.E.) aan de Universiteit van Manitoba in Canada.
Chris McCurdy
Hoofd Commerciële Zaken
Chris McCurdy heeft meer dan 28 jaar ervaring in de IT-consultancybranche, gespecialiseerd in informatiebeveiliging en adviesdiensten. Voordat hij bij Convergint kwam werken, bekleedde hij leidinggevende functies bij diverse adviesbureaus, waaronder IBM, Andersen, International Network Services en Lucent Technologies. Hij heeft ruime ervaring met grote internationale ondernemingen en overheidsklanten wereldwijd. Chris was tevens CIO bij een automotive retailgroep, waar hij leiding gaf aan de uitbreiding van de bedrijfsactiviteiten via technologie en acquisitie. Momenteel is hij Senior Vice President Global Accounts bij Convergint.
Julie Roehm
Hoofd Marketing Officer
Julie Roehm, Chief Marketing Officer bij Convergint, is een innovatieve, klantgerichte executive gespecialiseerd in digitale transformatie, ervaring, marketing en B2B/B2C-transformatie voor zowel publieke als private bedrijven. Ze ontwikkelt strategieën voor winstgevende bedrijfstransformaties met snelle omzetgroei door potentiële en bestaande klanten te betrekken bij verhalen die worden ondersteund door technologie die de customer journey positief verandert. Julie staat bekend om haar hyperfocus op de klant. Onlangs werd ze door ONCON ICON uitgeroepen tot winnaar van de "2023 Top 50 Marketer"-award voor haar wereldwijde prestaties op het gebied van digitale marketing. Haar bachelordiploma in milieutechniek aan Purdue University, gecombineerd met een MBA in marketing aan de University of Chicago Booth, voedt haar op statistieken gebaseerde, prestatiegerichte bedrijfsaanpak.
Kevin Sheridan
SVP, Verticale Markten en Centrale Operaties
Kevin Sheridan is Senior Vice President, Vertical Markets & Central Region bij Convergint, waar hij de strategische groei en sectorspecifieke oplossingen binnen belangrijke segmenten van het bedrijf aanstuurt. Sinds zijn komst bij Convergint in 2017 heeft Kevin een cruciale rol gespeeld in het versterken van de leidende positie van de organisatie in diverse verticale markten, met name in de financiële sector. Hij heeft een belangrijke bijdrage geleverd aan de integratie van overnames, het opschalen van succesvolle teams en het afstemmen van de operationele uitvoering op de specifieke behoeften van klanten in verschillende sectoren. Zijn leiderschap heeft bijgedragen aan betere prestaties, meer consistentie en groei binnen de verticale marktstrategie van Convergint. Kevin staat bekend om zijn innovatieve denkwijze en groeigerichte mentaliteit en legt de nadruk op operationele excellentie, samenwerking en klanttevredenheid. Hij werkt nauw samen met het managementteam en is lid van het leiderschapsteam van de centrale divisie van Convergint, waar hij meebouwt aan de strategie in enkele van de meest gevestigde en succesvolle regio's van het bedrijf.
Eric Yunag
Uitvoerend vice-president, producten en diensten
Eric Yunag is EVP Product and Services bij Convergint en brengt meer dan 25 jaar toegewijde leiderschapservaring in de beveiligingsintegratiebranche met zich mee. Hij kwam in 2016 bij Convergint via de overname van zijn bedrijf, waar hij CEO was. Sindsdien heeft Eric leidinggevende functies bekleed op belangrijke strategische gebieden, waaronder fusies en overnames, marketing, innovatie en technologie. In zijn huidige functie is hij verantwoordelijk voor het evalueren van de impact van industrietrends op de behoeften van klanten en het ontwikkelen van strategische technologiepartnerschappen en uitgebreide oplossingen. Gedurende zijn carrière heeft Eric bewezen dat hij diverse functies binnen de branche kan leiden, waaronder operations, business development en technologie, en zo heeft bijgedragen aan zowel de groei van de organisatie als de vooruitgang van de branche.
Ander leiderschap.
Raad van Bestuur.
Ons managementteam speelt een cruciale rol bij het vormgeven van een klantgerichte en mensgerichte strategie. Hun leiderschap versterkt onze servicegerichte cultuur en zorgt ervoor dat elke beslissing bijdraagt aan sterkere partnerschappen, waardecreatie op de lange termijn voor alle belanghebbenden en zinvolle resultaten voor degenen die we bedienen.
Cultuurcommissie.
De commissie heeft één duidelijke opdracht: ervoor zorgen dat de waarden en overtuigingen die ons de afgelopen decennia hebben gevormd en die ons zo dierbaar zijn, ons ook in de toekomst blijven leiden. Het gaat erom onze erfenis te eren en tegelijkertijd iets duurzaams op te bouwen.
